Gaji PT Mayora – PT Mayora Indah Tbk adalah salah satu perusahaan besar yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman olahan.
Produk-produk yang dihasilkan oleh PT Mayora sudah dikenal dan disukai oleh banyak konsumen di dalam dan luar negeri.
Beberapa produk unggulan PT Mayora antara lain adalah biskuit, permen, wafer, cokelat, kopi, dan makanan kesehatan.
Bekerja di PT Mayora tentu menjadi impian banyak orang yang ingin berkarir di bidang industri makanan dan minuman.
Selain memiliki reputasi yang baik, PT Mayora juga memberikan gaji dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya.
Lalu, berapa sih gaji PT Mayora untuk semua jabatan? Bagaimana cara melamar kerja di PT Mayora? Apa saja tunjangan dan syarat yang diberikan oleh PT Mayora? Simak ulasan lengkapnya di bawah ini.
Gaji PT Mayora Indah Tbk
Gaji adalah salah satu faktor yang menjadi pertimbangan bagi seseorang untuk bekerja di suatu perusahaan.
Gaji yang tinggi tentu menjadi daya tarik tersendiri bagi calon karyawan. Namun, gaji yang diberikan oleh suatu perusahaan biasanya berbeda-beda tergantung pada posisi, jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan.
Berikut ini adalah daftar gaji PT Mayora untuk semua jabatan yang kami rangkum dari berbagai sumber.
Perlu diingat, gaji ini merupakan rata-rata yang diperoleh untuk semua penempatan di Indonesia. Dan besarnya bisa menyesuaikan dengan UMR dan UMK daerah masing-masing.
| No | Posisi | Gaji/Bulan (Juta) |
|---|---|---|
| 1 | Operator Produksi | 2,5 – 3 |
| 2 | Staff Administrasi | 3,5 – 4,5 |
| 3 | Staff Accounting | 4 – 5 |
| 4 | Staff HRD | 4 – 5 |
| 5 | Staff IT | 4 – 6 |
| 6 | Staff Marketing | 4 – 6 |
| 7 | Staff Quality Control | 4 – 6 |
| 8 | Staff R&D | 5 – 7 |
| 9 | Supervisor | 6 – 8 |
| 10 | Manager | 10 – 15 |
Selain gaji pokok, karyawan PT Mayora juga mendapatkan tunjangan dan bonus yang cukup menggiurkan. Beberapa tunjangan dan bonus yang diberikan oleh PT Mayora antara lain adalah:
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan makan
- Tunjangan lembur
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Jenjang karir
- Pelatihan dan pengembangan
Cara melamar kerja di PT Mayora
Jika kamu tertarik untuk bekerja di PT Mayora, ada beberapa cara yang bisa kamu lakukan untuk melamar kerja di perusahaan ini. Berikut ini adalah beberapa cara melamar kerja di PT Mayora yang bisa kamu coba:
- Melalui website resmi PT Mayora. Kamu bisa mengunjungi website resmi PT Mayora di [www.mayora.com] dan klik menu Career. Di sana, kamu bisa melihat lowongan kerja yang tersedia sesuai dengan posisi dan lokasi yang kamu inginkan. Kamu juga bisa mengisi formulir online dan mengunggah CV dan dokumen pendukung lainnya.
- Melalui email PT Mayora. Kamu bisa mengirimkan lamaran kerja kamu melalui email ke alamat [email protected]. Pastikan kamu menulis subjek email dengan jelas dan menyertakan CV dan dokumen pendukung lainnya.
- Melalui job portal. Kamu bisa mencari lowongan kerja PT Mayora di berbagai job portal seperti Jobstreet, Indeed, Karir.com, dan lainnya. Kamu bisa melihat kriteria dan persyaratan yang dibutuhkan oleh PT Mayora dan melamar secara online melalui job portal tersebut.
- Melalui walk in interview. Kamu bisa datang langsung ke kantor atau pabrik PT Mayora yang terdekat dengan lokasi kamu. Kamu bisa membawa lamaran kerja kamu yang berisi CV, foto, fotokopi KTP, fotokopi ijazah, fotokopi transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya. Kamu bisa menyerahkan lamaran kerja kamu ke bagian HRD atau security PT Mayora.
Tunjangan dan Syarat kerja di PT Mayora
Sebelum melamar kerja di PT Mayora, ada baiknya kamu mengetahui tunjangan dan syarat kerja di perusahaan ini.
Tunjangan dan syarat kerja di PT Mayora bisa berbeda-beda tergantung pada posisi dan jabatan yang kamu lamar.
Namun, secara umum, berikut ini adalah beberapa tunjangan dan syarat kerja di PT Mayora yang perlu kamu ketahui:
Tunjangan kerja di PT Mayora
Sebagai salah satu perusahaan besar yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman olahan, PT Mayora memberikan tunjangan kerja yang cukup menarik bagi karyawannya.
Beberapa tunjangan kerja yang diberikan oleh PT Mayora antara lain adalah:
- Tunjangan kesehatan.Yakni tunjangan kesehatan bagi karyawannya yang meliputi biaya pengobatan, rawat inap, rawat jalan, dan asuransi kesehatan.
- Tunjangan transportasi. Atau biasa dikenal Uang transport bagi karyawannya yang meliputi biaya bensin, parkir, tol, dan transportasi umum.
- Tunjangan makan. Uang makan yang meliputi biaya makan siang, makan malam, dan snack.
- Tunjangan lembur. PT Mayora memberikan tunjangan lembur bagi karyawannya yang bekerja di luar jam kerja normal. Tunjangan lembur dihitung berdasarkan jam kerja dan upah pokok karyawan.
- Tunjangan hari raya. PT Mayora memberikan tunjangan hari raya bagi karyawannya yang merayakan hari raya keagamaan seperti Idul Fitri, Idul Adha, Natal, dan Imlek. Tunjangan hari raya dihitung berdasarkan upah pokok dan masa kerja karyawan.
- Bonus tahunan. PT Mayora memberikan bonus tahunan bagi karyawannya yang berprestasi dan loyal. Bonus tahunan dihitung berdasarkan kinerja, penilaian, dan target karyawan.
- Jenjang karir. PT Mayora memberikan jenjang karir yang jelas dan terbuka bagi karyawannya. Karyawan yang berpotensi dan berkualitas bisa mendapatkan promosi jabatan dan tanggung jawab yang lebih besar.
- Pelatihan dan pengembangan. PT Mayora memberikan pelatihan dan pengembangan bagi karyawannya yang bertujuan untuk meningkatkan kompetensi, keterampilan, dan pengetahuan karyawan. Pelatihan dan pengembangan bisa berupa seminar, workshop, sertifikasi, dan studi lanjut.
Syarat kerja di PT Mayora
Selain tunjangan kerja, PT Mayora juga memiliki syarat kerja yang harus dipenuhi oleh calon karyawan.
Syarat kerja di PT Mayora bisa berbeda-beda tergantung pada posisi dan jabatan yang dilamar. Namun, secara umum, berikut ini adalah beberapa syarat kerja di PT Mayora yang perlu diketahui:
- Pendidikan minimal SMA/SMK/D3/S1 sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Usia maksimal 35 tahun untuk posisi staff dan 40 tahun untuk posisi supervisor dan manager.
- Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
- Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi yang terkait dengan posisi yang dilamar.
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
Kesimpulan
PT Mayora Indah Tbk adalah salah satu perusahaan besar yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman olahan.
PT Mayora memiliki produk-produk yang sudah dikenal dan disukai oleh banyak konsumen di dalam dan luar negeri. Bekerja di PT Mayora menjadi impian banyak orang yang ingin berkarir di bidang industri makanan dan minuman.
PT Mayora memberikan gaji dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya. PT Mayora juga memiliki syarat kerja yang harus dipenuhi oleh calon karyawan. Jika kamu tertarik untuk bekerja di PT Mayora, kamu bisa melamar kerja di PT Mayora melalui website resmi, email, job portal, atau walk in interview.
Demikianlah artikel yang saya buat tentang “Daftar Gaji PT Mayora semua jabatan, Cara melamar, Tunjangan, Syarat” dalam bahasa indonesia gaya penulisan wanita memakai bahasa indonesia yang ramah semi formal dan santai.
Semoga artikel ini bermanfaat dan informatif bagi kamu yang ingin bekerja di PT Mayora. Terima kasih telah membaca artikel ini sampai habis.